2023-06-06 19:52發(fā)布
非法用工傷亡賠償?shù)姆蛇m用 某機械廠因未參加年檢，于2009年5月10日被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照，但仍進行生產(chǎn)經(jīng)營。9月22日，王某到機械廠工作。10月17日10時許，王某在車間維修機器時，因同事錯誤操作機器致其左手受傷。該機械廠派人將王某送至醫(yī)...
某機械廠因未參加年檢，于2009年5月10日被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照，但仍進行生產(chǎn)經(jīng)營。9月22日，王某到機械廠工作。10月17日10時許，王某在車間維修機器時，因同事錯誤操作機器致其左手受傷。該機械廠派人將王某送至醫(yī)院住院治療，并支付了全部醫(yī)療...
李某經(jīng)老鄉(xiāng)介紹，被包工頭王某招用，進某建設(shè)公司工地做木工，工資每日約定200元。2014年3月，李某在工作中，不慎從高空墜落，導致小腿骨折。李某認為，由于自己是在工地工作受的傷，屬于工傷，單位應當賠償李某工傷待遇損失。李某到勞動局工傷部門，...
我國司法實踐中對雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害的救濟有兩種可能的方式：一是工傷保險賠償，二是民事侵權(quán)賠償。如何正確理解雇員發(fā)生工傷事故后的工傷保險賠償與民事賠償?shù)倪m用，兩者是可兼用還是相互排斥，是否有適用的優(yōu)先順序等問題一直困擾著司法...
此類人身傷害，法律上屬于工傷。認定工傷三要件為工作時間、工作場所、工作原因。 1、固定證據(jù)。 固定證據(jù)也需要圍繞著三要件進行。搜集的證據(jù)形式可以多樣，工友的證人證言、報案記錄、聊天記錄等都行。 2、積...
非法用工單位傷亡人員主要是指童工 根據(jù)《工傷保險條例》和《一次性賠償辦法》的規(guī)定，非法用工單位傷亡人員,是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工,或者用人單位使用...
如果被派遣勞動者在用工單位工作時發(fā)生工傷事故，是勞務派遣公司，還是用工單位承擔責任呢？ 《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》 第三條規(guī)定了： 勞務派遣單位派遣的職工在用工單位工作...
【前言】在建筑工程施工領(lǐng)域，因管理不規(guī)范及建筑市場的現(xiàn)狀，存在大量違法分包的情形，而依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國合同法》第五十二條第(五)項、第二百六十九條，最高人民法院《關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》第一條第(一)項...
李某于2014年1月到乙公司的建筑工地工作，雙方未簽訂勞動合同。李某在工作時受傷要求工傷認定，但乙公司拒絕，李某遂提起仲裁申請，要求確認雙方勞動關(guān)系，以便自己申請工傷認定。仲裁委審理后發(fā)現(xiàn)，乙公司并無用工資質(zhì)，工程是甲公司非法轉(zhuǎn)包給乙公司的...
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