2023-06-06 20:39發(fā)布
一、人事保管合同簽訂流程是什么(一)、首先要認(rèn)真審查勞動(dòng)者的主體資格(1)勞動(dòng)者身份的審查:HR人員首先要對(duì)勞動(dòng)者提供的身份證原件及復(fù)印件進(jìn)行審查核對(duì),然后讓其在復(fù)印件上簽字確認(rèn)。明確復(fù)印件與原件一致,由本人提供。如有虛假,愿意承擔(dān)一切法律...
案情概要2013年3月7日,C公司向陳某某出具錄用通知書(shū)一份,內(nèi)容包括:入職后安排的職位是成本管理部經(jīng)理助理……一、薪資福利待遇:月基本工資9000元人民幣,崗位年薪18萬(wàn)元人民幣(含績(jī)效獎(jiǎng)金)……。2013年3月18日,雙方簽訂勞動(dòng)合同一...
你好,規(guī)范有序地簽訂好書(shū)面勞動(dòng)合同,是每個(gè)用人單位都必須做好的基礎(chǔ)性工作,也是人力資源部門(mén)一項(xiàng)非常重要的任務(wù)。 其政策性、溝通性、技術(shù)性和規(guī)范性的要求都很高?! ≈砸恍┯萌藛挝粍趧?dòng)合同有問(wèn)題,其原因也往往出在合同簽訂的流程上不科學(xué)、不...
2015年5月5日,徐元直入職大魏公司工作,職務(wù)為JAVA工程師,當(dāng)日,其填寫(xiě)了《員工入職履歷表》,其上載明在2007-2011年,徐元直在上海信息管理專修學(xué)院取得本科學(xué)歷?!秵T工入職履歷表》中申明我對(duì)每一個(gè)問(wèn)題的回答及所提供的資料都是真實(shí)...
職場(chǎng)新人走上社會(huì),工作崗位也各不相同,但是面臨的職場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)卻是相似的。這里給職場(chǎng)新人們提個(gè)醒,遇到公司有這幾類(lèi)做法的,請(qǐng)注意。 一、入職時(shí)要給的材料 新員工入職一般都需要向用人單位提交一些個(gè)人材料。但是無(wú)...
大學(xué)生入職的手續(xù)是怎樣辦理的1、填寫(xiě)《員工履歷表》。2、發(fā)放向新員工介紹公司情況及管理制度的《制度匯編》,使其具備基本公司工作知識(shí),要求其通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)了解進(jìn)一步情況。3、按照《新員工入職手續(xù)清單》逐項(xiàng)辦理入職手續(xù)。4、確認(rèn)該員工調(diào)入人事...
隨著社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步,員工入職時(shí)需要注意什么呢員工入職合同書(shū)怎么寫(xiě)以下是在小編為大家整理的員工入職合同書(shū)范文,感謝您的欣賞。員工入職合同書(shū)范文一甲方(使用部門(mén))名稱:乙方(受聘人員)姓名: 性別: 民族:出生年月: 身份證號(hào):住址:根據(jù)《中...
前兩天我合同到期了,續(xù)訂勞動(dòng)合同的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)合同不是很正規(guī),好多內(nèi)容沒(méi)寫(xiě)明,尤其是工資待遇只寫(xiě)了按規(guī)定三個(gè)字?! 挝贿€催著我快簽字,也不給我留一份。我希望能多少加點(diǎn)工資,但被單位拒絕。我提出給點(diǎn)補(bǔ)償走人,但單位又說(shuō)走人可以,沒(méi)有分文補(bǔ)償...
案情概要2013年12月5日,楊某與志廣公司約定,由楊某承包志廣公司發(fā)包的建設(shè)工程,但楊某并無(wú)相應(yīng)資質(zhì),志廣公司為其找到永昌公司借用資質(zhì)。同月楊某與永昌公司簽訂工程承包合同。2014年12月10日,永昌公司與發(fā)包人志廣公司簽訂《建設(shè)工程施工...
入職一天沒(méi)簽合同合法嗎根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定:公司應(yīng)在員工入職起一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,并且在簽訂合同時(shí)約定試用期。若沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,應(yīng)從第二個(gè)月起支付員工雙倍工資。如何訂立勞動(dòng)合同(1)訂立前的知情權(quán)勞動(dòng)者在訂立勞動(dòng)合...
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人事保管合同簽訂流程是什么
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案例|錄用通知書(shū)在勞動(dòng)合同簽訂后仍有約束力 法院判決公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-07-04 11:38案情概要2013年3月7日,C公司向陳某某出具錄用通知書(shū)一份,內(nèi)容包括:入職后安排的職位是成本管理部經(jīng)理助理……一、薪資福利待遇:月基本工資9000元人民幣,崗位年薪18萬(wàn)元人民幣(含績(jī)效獎(jiǎng)金)……。2013年3月18日,雙方簽訂勞動(dòng)合同一...
律師勞動(dòng)合同(律師勞動(dòng)合同糾紛)
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員工交假學(xué)歷,但工作能力強(qiáng),且入職已2年多,公司還能解雇嗎?
來(lái)源:公司法 時(shí)間:2022-04-20 14:042015年5月5日,徐元直入職大魏公司工作,職務(wù)為JAVA工程師,當(dāng)日,其填寫(xiě)了《員工入職履歷表》,其上載明在2007-2011年,徐元直在上海信息管理專修學(xué)院取得本科學(xué)歷?!秵T工入職履歷表》中申明我對(duì)每一個(gè)問(wèn)題的回答及所提供的資料都是真實(shí)...
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