2023-06-06 13:30發(fā)布
張三于2021年4月24日入職李四公司，雙方簽訂了書面勞動(dòng)合同； 2020年9月25日，張三遞交《辭職申請書》?！掇o職申請書》載明的辭職事由為個(gè)人原因、預(yù)定離職日期為預(yù)計(jì)11月31日離職正常交接、人事部意...
第一，先前勞動(dòng)關(guān)系雖然沒有簽訂勞動(dòng)合同，但是鑒于工作了接近一年，應(yīng)該認(rèn)定具有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系（這個(gè)需要到勞動(dòng)保障部門去認(rèn)定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系），所以你的朋友如果要辭職就應(yīng)該提前30天通知單位?！ ∵@個(gè)關(guān)系將引起2個(gè)糾紛：1、從10月初開始，你朋友的原...
根據(jù)法律的要求，員工辭職的應(yīng)提前30天向公司打申請。 3月8日，公司有一名員工交來辭職申請，擬于第30天離職，由于這名員工工作態(tài)度一直消極，出工不出力，公司早有意辭退他，只是沒有合適理由，正好他要離職，我...
懷孕辭職信怎么寫好簡短 懷孕辭職信怎么寫好簡短的話重復(fù)率比較低？怎么簡短有力地說明你為什么在這家單位要辭職？下面我們就通過幾個(gè)案例來進(jìn)行分析。案例一：員工小美考進(jìn)了一家單位，新到單位后被安排在做產(chǎn)假前，前３個(gè)月完全沒有單位在組織，...
當(dāng)談到辭職報(bào)告時(shí)，當(dāng)許多人不知道如何寫時(shí)，他們會(huì)考慮在第一時(shí)間在網(wǎng)上尋找模板。然而，互聯(lián)網(wǎng)上的信息是不同的。眾所周知，使用錯(cuò)誤的詞匯也會(huì)給自己帶來麻煩。 當(dāng)一名男子離職時(shí)，他使用了從網(wǎng)上下載的辭職模板，但最后他不得不賠償公司2.9萬的三個(gè)...
一、試用期離職不讓走怎么辦 勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除。所以只需要提前三日通知用人單位，三日滿過后，可自行離開。如果強(qiáng)行留下你，可以找人事部門或其他上領(lǐng)導(dǎo)，還有可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)...
向人民法院申請破產(chǎn)重整。企業(yè)破產(chǎn)法第二條。企業(yè)法人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或者明顯缺乏清償能力的，應(yīng)當(dāng)依照本法規(guī)定清理債務(wù)。企業(yè)法人有前款規(guī)定的情形或者明顯喪失償債能力的，可以依照本法的規(guī)定進(jìn)行重整。第七條債務(wù)人在本法第二條...
一、教你如何寫辭職報(bào)告 辭職報(bào)告應(yīng)對寫明以下內(nèi)容： 辭職報(bào)告通常有標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款等五部分構(gòu)成。 1.標(biāo)題在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。 2.稱呼要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位...
以往，勞動(dòng)者一般通過提交辭職信、辭職報(bào)告等書面方式向用人單位提出辭職，但在自媒體時(shí)代下，如果勞動(dòng)者通過微信朋友圈發(fā)布辭職聲明，是否也具有法律效力？近日，宜興法院就受理了這樣一起勞動(dòng)糾紛，勞動(dòng)者在朋友圈發(fā)布辭職聲明后，又以用人單位違法解除勞動(dòng)...
2018年9月11日，國某公司（甲方）與王徒修（乙方）、昌平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（丙方）簽訂《昌平區(qū)引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生服務(wù)協(xié)議》，約定：乙方落戶之日起，至少為甲方服務(wù)5年。2018年10月1日，雙方簽訂《勞動(dòng)合同書》，約定：甲、乙雙方選...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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