勞動糾紛，2023年7月16日，同事劉超與我因工作原因發(fā)生肢體沖突的不良行為，并非我先動手發(fā)生此事；于2023年7月21日，公司強制性對我的處罰并調(diào)崗至衣柜安裝一部一組任安裝學(xué)徒并降薪，2023年7月26日，不到衣柜安裝一部報到就視為自動離職。由于劉超跟領(lǐng)導(dǎo)是親戚關(guān)系，所以沒有調(diào)離部門，只是換崗位。而我是換部門崗位，還有降薪。